GYMNASE DES ANTALOTS<\/p>\n\n\n\n
Ouverture de la salle de musculation pr\u00e9vue pour le 1er septembre 2027<\/p>\n\n\n\n
La mairie de Ruoms souhaite confier la gestion de la salle de musculation situ\u00e9e dans le gymnase des Antalots \u00e0 une association loi 1901 \u00e0 but non lucratif.<\/p>\n\n\n\n
Objectifs <\/strong>:<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Proposer une offre accessible, s\u00e9curis\u00e9e et de qualit\u00e9 pour le grand public.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Garantir un encadrement professionnel et un suivi rigoureux des activit\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n 2. Conditions d\u2019\u00e9ligibilit\u00e9<\/strong><\/p>\n\n\n\n Pour \u00eatre \u00e9ligible, l\u2019association candidate doit :<\/p>\n\n\n\n \u00b7 \u00catre une association loi 1901 \u00e0 but non lucratif, immatricul\u00e9e et en r\u00e8gle avec ses obligations l\u00e9gales.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Justifier d\u2019une exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e dans la gestion d\u2019une salle de musculation ou d\u2019une activit\u00e9 sportive similaire.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Pr\u00e9senter un projet p\u00e9dagogique et sportif coh\u00e9rent avec les valeurs de la mairie : accessibilit\u00e9, s\u00e9curit\u00e9 et inclusion.<\/p>\n\n\n\n 3. Exigences techniques et humaines<\/strong><\/p>\n\n\n\n a. Encadrement professionnel<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Dipl\u00f4me obligatoire :<\/p>\n\n\n\n \u00b7 BPJEPS AGFF (Activit\u00e9s de la Forme et de la Force)<\/p>\n\n\n\n o Mention D (Halt\u00e9rophilie et Musculation) : Pour encadrer en salle de musculation (prioritaire).<\/p>\n\n\n\n o OU BPJEPS Musculation (\u00e0 d\u00e9faut).<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Pr\u00e9sence quotidienne d\u2019un encadrant dipl\u00f4m\u00e9 pendant les heures d\u2019ouverture.<\/p>\n\n\n\n b. Horaires d\u2019ouverture<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Minimum 2 heures par jour, du lundi au samedi (fermeture le dimanche).<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Les horaires propos\u00e9s doivent \u00eatre justifi\u00e9s en fonction des besoins du public.<\/p>\n\n\n\n c. Tarification<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Gratuit\u00e9 pour :<\/p>\n\n\n\n o Le PSIG (Personnel de S\u00e9curit\u00e9 Int\u00e9rieure et de Gendarmerie, sur pr\u00e9sentation de justificatif).<\/p>\n\n\n\n 4. Acc\u00e8s sp\u00e9cifique le PSIG<\/strong><\/p>\n\n\n\n \u00b7 Une convention sera sign\u00e9e entre la mairie, l\u2019association et le PSIG pour formaliser ces modalit\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n 5. Obligations de s\u00e9curit\u00e9 et de suivi<\/strong><\/p>\n\n\n\n a. S\u00e9curit\u00e9<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Tenue d\u2019une main courante de s\u00e9curit\u00e9 :<\/p>\n\n\n\n o Enregistrement syst\u00e9matique des entr\u00e9es\/sorties (nom, pr\u00e9nom, heure, signature).<\/p>\n\n\n\n o Signalement imm\u00e9diat de tout incident ou accident \u00e0 la mairie.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Contr\u00f4le annuel des machines par un organisme certificateur agr\u00e9\u00e9 :<\/p>\n\n\n\n o Attestation de conformit\u00e9 et de bon \u00e9tat des \u00e9quipements \u00e0 fournir au moins une fois par an.<\/p>\n\n\n\n o Preuve de contrat avec l\u2019organisme certificateur \u00e0 joindre \u00e0 la candidature.<\/p>\n\n\n\n b. Reporting<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Comptes rendus mensuels \u00e0 la mairie :<\/p>\n\n\n\n o Fr\u00e9quentation, incidents, \u00e9tat des lieux, recettes\/d\u00e9penses.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Bilan semestriel :<\/p>\n\n\n\n o Activit\u00e9s men\u00e9es, actions de promotion, perspectives d\u2019am\u00e9lioration.<\/p>\n\n\n\n 6. R\u00e8glement int\u00e9rieur<\/strong><\/p>\n\n\n\n L\u2019association devra fournir un r\u00e8glement int\u00e9rieur pr\u00e9cis, incluant :<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Conditions d\u2019acc\u00e8s : \u00e2ge, sant\u00e9, autorisation parentale pour les mineurs, certificat d\u2019honnorabilit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 R\u00e8gles d\u2019utilisation des \u00e9quipements : s\u00e9curit\u00e9, hygi\u00e8ne, respect du mat\u00e9riel.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Sanctions en cas de non-respect : exclusion temporaire ou d\u00e9finitive.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Modalit\u00e9s de r\u00e9servation (si applicable).<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Engagement de chaque usager \u00e0 respecter les consignes de s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n\n\n\n 7. Sanctions en cas de manquement<\/strong><\/p>\n\n\n\n \u00b7 1er manquement : Avertissement \u00e9crit.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 R\u00e9cidive ou manquement grave : Rappel \u00e0 l\u2019ordre formel.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Au-del\u00e0 : Exclusion d\u00e9finitive de l\u2019association.<\/p>\n\n\n\n 8. Crit\u00e8res de s\u00e9lection<\/strong><\/p>\n\n\n\n Les candidatures seront \u00e9valu\u00e9es selon :<\/p>\n\n\n\n 1. Conformit\u00e9 aux exigences (dipl\u00f4mes, horaires, tarifs, s\u00e9curit\u00e9).<\/p>\n\n\n\n 2. Qualit\u00e9 du projet (accessibilit\u00e9, innovation, inclusion).<\/p>\n\n\n\n 3. Exp\u00e9rience de l\u2019association (r\u00e9f\u00e9rences, historique, s\u00e9rieux).<\/p>\n\n\n\n 4. Faisabilit\u00e9 financi\u00e8re (\u00e9quilibre budg\u00e9taire, transparence).<\/p>\n\n\n\n 5. Engagement social (actions en faveur des publics \u00e9loign\u00e9s du sport).<\/p>\n\n\n\n 9. Dossier de candidature \u00e0 fournir<\/strong><\/p>\n\n\n\n \u00b7 Statuts de l\u2019association et dernier proc\u00e8s-verbal d\u2019assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 CV et dipl\u00f4mes des encadrants.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Projet d\u00e9taill\u00e9 (objectifs, public cible, planning, tarifs).<\/p>\n\n\n\n \u00b7 R\u00e8glement int\u00e9rieur propos\u00e9.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Pr\u00e9visions financi\u00e8res (budget pr\u00e9visionnel sur 1 an).<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Attestation sur l\u2019honneur de respect des obligations l\u00e9gales et des pr\u00e9sentes conditions.<\/p>\n\n\n\n 10. Calendrier<\/strong><\/p>\n\n\n\n \u00b7 Date limite de d\u00e9p\u00f4t des candidatures : 1.12.2026<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Examen des dossiers : 2.12.2026<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Audition des candidats retenus : Mercredi 9.12.2026 entre 9h et 12h<\/p>\n\n\n\n \u00b7 D\u00e9cision finale : 16.12.2026<\/p>\n\n\n\n 11. Contact<\/strong><\/p>\n\n\n\n Pour toute question ou d\u00e9p\u00f4t de dossier : Mairie<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Service concern\u00e9 : Sports<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Adresse email : mairie@ruoms.fr<\/p>\n\n\n\n \u00b7 T\u00e9l\u00e9phone : 04.75.39.98.20<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Adresse postale : 62 Rue Nationale 07120 Ruoms<\/p>\n\n\n\n 12. Engagements de la mairie<\/strong><\/p>\n\n\n\n La mairie s\u2019engage \u00e0 :<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Mettre \u00e0 disposition les locaux et les \u00e9quipements existants.<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Assurer l\u2019entretien des infrastructures (hors mat\u00e9riel de musculation).<\/p>\n\n\n\n \u00b7 Communiquer par tous les moyens \u00e0 disposition sur l\u2019ouverture et les activit\u00e9s de la salle.<\/p>\n\n\n\n 13. Modalit\u00e9s de renouvellement<\/strong><\/p>\n\n\n\n Le renouvellement du contrat de gestion de la salle de musculation ne sera pas automatique et ne reposera pas sur une tacite reconduction. Il sera conditionn\u00e9 par une \u00e9valuation annuelle portant sur le dynamisme de la salle (nombre et diversit\u00e9 des activit\u00e9s propos\u00e9es), le nombre d\u2019inscrits, ainsi que le respect strict du r\u00e8glement int\u00e9rieur et des exigences de la mairie (s\u00e9curit\u00e9, hygi\u00e8ne, encadrement professionnel, reporting, etc\u2026). Seules les associations d\u00e9montrant un engagement constant, une gestion rigoureuse et une ad\u00e9quation avec les valeurs municipales pourront pr\u00e9tendre \u00e0 un renouvellement, sous r\u00e9serve d\u2019une d\u00e9cision expresse de la mairie.<\/p>\n\n\n\n La mairie de Ruoms se r\u00e9serve le droit de choisir le candidat dont le projet sera le plus en ad\u00e9quation avec ses attentes et ses valeurs.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" GYMNASE DES ANTALOTS Ouverture de la salle de musculation pr\u00e9vue pour le 1er septembre 2027 La mairie de Ruoms souhaite confier la gestion de la salle de musculation situ\u00e9e dans le gymnase des Antalots \u00e0 une association loi 1901 \u00e0 but non lucratif. Objectifs : \u00b7 Proposer une offre accessible,…<\/p>\n